رؤيا نيوز – صرحت مدير مديرية الشؤون القانونية في وزارة العمل مارينا الحنيطي بانه يتوجب على اصحاب العمل الذين يستخدمون عمالا اردنيين بعقود عمل محددة المدة تجديدها تلقائيا ولمدد مماثلة حتى انتهاء العمل بقانون الدفاع وذلك للعقود التي انتهت اعتبارا من تاريخ 30/4/2020 او تلك التي ستنتهي بعد هذا التاريخ شريطة ان تكون قد جرت العادة على تجديد عقد العامل الاردني ثلاث مرات فاكثر قبل تاريخ 30/4/2020، وبخلاف ذلك فان اي قرار من صاحب العمل ما بين فترة 30 / 4 /2020 وتاريخ انتهاء العمل بقانون الدفاع يتضمن انهاء خدمات أي عامل أردني بعقد محدد المدة يعتبر مخالفا للقانون ويلزم صاحب العمل باعادة العامل الى عمله وتجديد عقده لمدد مماثلة لحين انهاء العمل بقانون الدفاع الا اذا تم الاتفاق على مدة اطول.
أقرأ التالي
حوادث
منذ 10 ساعات
حريق بمجمع تجاري قرب الدوار الرابع
حوادث
منذ 4 أيام
تدهور وانقلاب شاحنة بنزول “العارضة”
منذ 10 ساعات
حريق بمجمع تجاري قرب الدوار الرابع
منذ 16 ساعة
البوتاس العربية تحقق أرباحاً صافية بقيمة 52 مليون دينار في الربع الأول من العام 2024 وتواصل مسيرة النمو والتطوير
منذ 17 ساعة
“التشريع والرأي” : عضوا قبل 9 اذار لقبول ترشح الحزبي للانتخابات النيابية
منذ 3 أيام
مقتل ابو الفول من كتيبة طولكرم بعد ملاحقته من اجهزة السلطة الفلسطينية
منذ 3 أيام
كمين امني كويتي يوقع حليمة بولند بعد اختفائها لايام اليكم التفاصيل
منذ 3 أيام
دورتموند يصعق سان جيرمان بهدف ضمن ذهاب نصف دوري ابطال اوروبا
منذ 3 أيام
“الفوسفات” : استمرار الاعضاء السابقين بعضوية لجان الادارة – اسماء
منذ 3 أيام
الاسواق الحرة الاردنية تهنئ موظفيها وعمال الاردن بمناسبة عيد العمال العالمي
منذ 4 أيام
الحبس لموظفيْن حكوميين حتى 10 سنوات زوّرا شهاداتهم الجامعية
منذ 4 أيام